Print << Terug

Vacature: personeelsadviseur Stichting Archipel



Stichting Archipel Onderwijs & Kinderopvang zoekt een:

personeelsadviseur 


Denk jij graag mee over de uitvoering van P&O beleid en schroom je niet om jouw mening te geven? Dan zijn we op zoek naar jou! We zoeken met enige spoed een bevlogen en betrokken personeelsadviseur. Het betreft een functie van 0,8 fte voor de duur van 1 jaar (met uitzicht op een vaste aanstelling) met een goede salariëring en secundaire arbeidsvoorwaarden (CAO PO). 

Stichting Archipel is een stichting voor openbaar primair onderwijs en kinderopvang in de gemeenten Brummen, Voorst en Zutphen. Binnen de stichting vallen 20 kindcentra, waarin scholen zich steeds meer doorontwikkelen tot een brede pedagogisch educatieve voorziening voor kinderen van 0 tot 13 jaar. 
Binnen Stichting Archipel werken momenteel circa 460 medewerkers.
De kindcentra van Archipel bieden een rijke en duurzame leer- en ontwikkelomgeving waardoor kinderen van 0-13 een solide basis kunnen ontwikkelen voor de rest van hun leven. 

Inhoud van de functie

Als allround personeelsadviseur lever je onder meer een bijdrage aan een goede kwantitatieve en kwalitatieve personeelsbezetting en de ontwikkeling van het P&O beleid. Je adviseert en ondersteunt het College van Bestuur (CvB) en het team voor schooldirecteuren ten aanzien van personele aangelegenheden.

De werkzaamheden zullen worden verricht binnen ons bestuursbureau. Het bestuursbureau ondersteunt het CvB en de directeuren van de kindcentra met adviserende en service verlenende diensten op de gebieden financiën, personeel en organisatie, onderwijs, facilitair en huisvesting, ICT, communicatie en archivering. De personeelsadviseur legt verantwoording af aan het CvB en is werkzaam vanuit de afdeling P&O. Op deze afdeling is ook een senior medewerker personeels- en salarisadministratie werkzaam. 

Wij zoeken een bevlogen en betrokken collega:
  • die (pro) actief wil meebouwen aan de doelstellingen van de organisatie;
  • die optreedt als een daadkrachtige sparringpartner voor het CvB en het directeurenteam, hen adviseert over en ondersteunt bij de uitvoering van het P&O beleid;
  • met kennis van en ervaring met complexe verzuimproblematiek;
  • die ervaring heeft in het toepassen van CAO-regelingen;
  • die zowel schriftelijk als mondeling communicatief vaardig is;
  • die goed in staat is functionele relaties aan te gaan en te onderhouden;
  • met een flexibele instelling, een goed analytisch vermogen en cijfermatig inzicht;
  • die enthousiast wordt van verbinding, eigenaarschap en diversiteit
  • met een hbo/wo werk- en denkniveau en aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen onderwijsorganisaties.

Onze voorkeur gaat uit naar een nieuwe collega met kennis van (de ontwikkelingen in) het primair onderwijs en kinderopvang. We verlangen van je dat je straks inzicht hebt in onze taak, organisatie en werkwijze en gevoeligheden inzake arbeidsvoorwaarden. Jouw doorzettingsvermogen, initiatieven en probleem-oplossend vermogen zullen je daarbij helpen en je kunt (ook onder druk) gestructureerd en accuraat te werk gaan. Wij verwachten dat je kunt werken met de geautomatiseerde systemen, wet- en regelgeving kunt toepassen in het algemeen en bij individuele situaties, en hierover kan informeren en goede kennis hebt van Office 365.

Wat bieden wij?

Bij Stichting Archipel werken betrokken medewerkers die dagelijks het verschil willen maken in de toekomst van kinderen. Solidariteit en diversiteit kenmerken onze organisatie. We bieden een goede salariëring en een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, volgens de CAO PO. 

Interesse?

Beschik je over een hbo/wo werk- en denkniveau, ben je in het bezit van een relevante opleiding en heb je aantoonbare werkervaring? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren op deze functie. Heb je vragen over de vacature? Dan je contact opnemen met Henk Mulder, lid College van Bestuur. De heer Mulder is te bereiken via nummer 06 2121 8352 of e-mail h.mulder@archipelprimair.nl.

Richt jouw sollicitatie, voorzien van een duidelijke motivatie en cv (bij voorkeur per e-mail) voor 1 december 2019 aan:
Stichting Archipel Onderwijs
t.a.v. mevrouw J. Tarallo
Postbus 4091, 7200 BB Zutphen

De eerste ronde gesprekken op hebben plaats op 5 of 6 december. Mogelijke tweede ronde gesprekken worden in overleg gepland. 

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Social Media